5.负责市场信息的收集并提出合理化建议（含业内产品的需求变化及市场竞争动态）；

薪资福利：
薪资结构：底薪+绩效
员工福利：周末双休+法定节假日、职工保险、年终奖、年休假、出差补助、公费团建（一年一次）

岗位职责：
1、执行招聘计划，进行工作分析，完成职位说明书；
2、维护拓展招聘渠道；
3、发布职位信息，收集简历，聘前测试和简历的初步筛选,安排面试；
4、负责办理员工入职离职等调配事务；
5、组织新员工入职培训，业务培训；
6、跟踪评估各类人才的使用情况，更新和维护人才储备库；
7、提供招聘分析报告和企业人员结构分析报告。
相关要求：
年龄23-35岁 女
有相关工作经验一年或以上
熟练应用办公软件
需具备较强的责任心
性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力。
专业要求：不限
招聘人数：2人
工作地址：石家庄市区·桥西区·石家庄市区?桥西区?河北省石家庄市中华南大街176号  

岗位职责：
1、在经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好经理的助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。
2、协助经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
3、负责各类文件的分类呈送
4、做好经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。
5、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。
6、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。
7、负责上级领导机关或单位领导的接待、参观工作
相关要求：
年龄23-35岁 女
有相关工作经验一年或以上
熟练应用办公软件
需具备较强的责任心
性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力。
专业要求：不限
招聘人数：2人
工作地址：石家庄市区·桥西区·石家庄市区?桥西区?河北省石家庄市中华南大街176号  

岗位职责：
1.负责建立、建全公司人力资源管理系统，确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化，规范化。
2.负责制订公司人力资源管理制度、人力资源部工作程序，经批准后组织实施，并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划。
3.对公司人员的档案进行统一的管理。
4.定期收集公司内外人力资源资讯，建立公司人才库，保证人才储备。
5.负责建立公司的培训体系，制定公司的年度培训计划，并对公司的培训工作进行监督和考核。
相关要求：
年龄23-35 女，专业要求：工商管理类
人力资源管理专业毕业
一年以上工作经验
语言表达及沟通能力较强
熟练操作电脑。会开车者优先考虑。
招聘人数：3人
工作地址：石家庄市区·桥西区·石家庄市中华南大街与工农路交口 万豪大厦 A座 2615室

地址：石家庄市桥西区石风路27号

建华院区：石家庄市建华南大街365号

中心院区：石家庄市长安区方北路9号

范西路院区：石家庄市长安区范西路36号

中山院区地址：石家庄市长安区中山东路206号

院区分布图